Алуминијумске преграде: правилно зонирање канцеларије

Садржај препоруке

• Зонирање канцеларије: основни појмови
• Зашто алуминијумске преграде
• Правила расподјеле простора
• Одељење затворених канцеларија
• Секцијска подела
• Формирање суседних блокова

Када бирате и уређујете простор за канцеларију, можете постићи рационално коришћење простора уз помоћ стакла и метала. Позивамо вас да се упознате са техничком, дизајнерском и организационом страном овог броја. Хајде да разговарамо о зонирању канцеларијског простора помоћу алуминијумских преграда.

Зонирање канцеларије: основни појмови

Савремене фирме имају веома софистициран приступ уређењу радног простора запослених. У обзир се узимају слика и специфичности запошљавања људи, производни етикет, особине односа подређених, корпоративни распоред … И десетине других фактора који доприносе јачању и побољшању микроклиме у тиму.

Али постоје и практичнији аспекти у дизајнирању канцеларијског изгледа. У правилу, готово увек можете почети од нуле: већина пословних центара станарима нуди пространу празну кутију без преграда. У правилу нема ограничења у распореду, изузетак је само место „мокре“ зоне за уређење купатила, као и мањи фактори као што су звучна изолација, смер природне светлости и удаљеност од улаза.

Поред производно оријентисаних просторија, постоји низ помоћних просторија: просторије за копирање, сервер собе, за одмор особља, припрема хране, складиштење. Ови простори налазе се на највећој удаљености од улаза: потенцијалним посетиоцима нису потребни детаљи корпоративног живота. Налазе се ближа радна места људи који нису ангажовани у раду са клијентима. Менаџмент је срце канцеларије, канцеларије менаџера и остало руководеће особље налазе се на директном досегу свих запослених, остављајући довољно простора за чекаоницу.

Најближе улазу је рецепција, спољна чекаоница, вероватно и друго купатило, и што је најважније – канцеларије или места свих који директно комуницирају са купцима. Изузетак чине специјалисти веће запослености који због специфичности свог посла (ниво буке, осветљења, посебна опрема) захтевају одвојено радно место у удаљенијој области..

Зашто алуминијумске преграде

Као што ћете видети на крају овог чланка, добар систем техничког зонирања канцеларија требао би бити универзалан: постоји много начина поделе на канцеларије, ћелије и постове, често канцеларије нису потпуно одвојене, партиције само ограничавају поглед или, обрнуто, спречавају ширење звука.

Између осталог, не смемо заборавити на финансијску компоненту. Буџет младог или пресељеног предузећа је већ прилично оптерећен, аранжман и зона уреда су међу последњим ставкама расхода. А то је главна предност алуминијумских преграда: јефтине су, издржљиве и могу их лако саставити запослени у компанији. А онда су их демонтирали и превезли у нову канцеларију са најбољим условима за изнајмљивање.

Иначе, алуминијумски канцеларијски системи једноставно служе као пример висококвалитетног и добро осмишљеног техничког решења. По изгледу одговарају већини дизајнерског дизајна за модерну канцеларију. Могу се инсталирати локално, јер су самоносиви систем и не захтевају постоље оквира. И, наравно, скоро цео спектар послова планирања у канцеларији може се решити једним системом, чији су многи елементи заменљиви, а изглед је идентичан.

Правила расподјеле простора

Главни задатак зонирања је подјела људи у групе према правцу њихових активности и потреби директне комуникације. Даље, ове групе су смештене или у одвојеним просторијама, или деле једну додељену собу у неколико одељења.

Можете започети заобилазећи типичну канцеларију од улаза: готово увек постоји мали предсобље, чији су зидови провидни, пожељно је велико огледало, а на улазу са улице је топлотна завеса. При изласку из предсобља, преовлађујући смјер погледа увијек је наслоњен на раздјелну преграду која одваја пријамно подручје од осталих радних мјеста. Однос између два дела заједничке собе одређује се бројем особља које ради са клијентима.

За ове врсте преграда, које пружају и визуелну и звучну изолацију, користе се алуминијске преграде пуне величине. Ако нема природног светла, напуњене су смрзнутим, делимично смрзнутим или затамњеним чашама за слободно ширење природне светлости..

Клизна врата овде уштедеће више простора за унутрашњост салона и ВИП сервисе. Ова соба је готово увек од позади ограђена чврстим непрозирним зидом и има један или два извора природне светлости. Могућа је и уградња потпуно непрозирних преграда, које се пуне пластичним или МДФ плочама, на којима се често наносе симболи компаније и рекламни материјали..

Канцеларије специјалиста и менаџера смештене су са стране канцеларије у којој нема панорамског или главног застакљења. Изузетак су само радна места, чији је задатак да одржавају имиџ компаније пред посетиоцима, као и представничке и конференцијске сале. У правцу појаве светлости, прва унутар сервисног подручја су секције радна места, одвојена покретним алуминијумским преградама. То подручје је од остатка одвојено прозирном стакленом завјесом са низом врата која се отварају према унутра..

Одељење затворених канцеларија

Улази у канцеларије налазе се на удаљености од 1–1,2 м од стаклене преграде, врата се отварају у формирани ходник. Предњи зидови канцеларија могу се направити преградама висине 2–2,5 м, али нису чврсте – тако се организују радна места при нормалном нивоу буке. Предност полуотворених преграда је боља дифузија светлости, целокупни систем вентилације, уштеда материјала.

Затворене канцеларије специјалиста и менаџера смештене су иза блока полуотворених преграда. Каскадно распоређивање светлости пружа довољно природне светлости и за најудаљенија радна места. С једне стране, ова група канцеларија се придружује чекаоници, с друге се улази у сервисни ходник који води до купатила и других канцеларијских просторија..

Упркос чињеници да алуминијумске преграде у таквим случајевима пружају добру локализацију, заузимају много мање простора него оне од гипсаних или пластичних. С једне стране ситница, али када се прерачуна укупан попречни пресјек преграда, уштеда простора због алуминијумских система иде у десетине квадратних метара, односно у десетине хиљада мјесечне кирије. Преграде су причвршћене на плафон и / или под, блок структуре се могу саставити без причвршћивања на базу.

Присуство парапета с празном облогом у доњем дијелу не само да доприноси бољој локализацији, већ је могуће положити комуникацијске и струјне каблове између плоча. У стакленим преградама за то су предвиђени технички канали унутар клизне плоче са уклоњивим поклопцем..

Секцијска подела

Ако су појединачне канцеларије направљене прилично пространо, радне ћелије се формирају према нормама расподјеле радног простора у складу са Кодексом рада и СанПиН-ом: 4,5-6 м² за радна места са личним рачунаром, 6 м² за инжењере, додатних 4 м² за оне који раде са посетиоцима и 7,7 м сваки² за сваког радног корисника инвалидских колица.

Изузетно је неисплативо овде користити преграде пуне величине: поред чињенице да ће материјал од ограде до плафона потрајати још 3-4, морате организовати и појединачну вентилацију, осветљење и улазна врата. Није тешко замислити колико ће устајати и „опресиван“ бити 5 м².².

Задавање секцијског зонирања решава се мобилним партицијама. Захваљујући овој методи формирања индивидуалних радних места, лако је обезбедити сваком запосленом довољно простора, јер се у заједничкој соби чак и простор за пролаз сматра корисним. Такви системи се испоручују у сетовима са оптималним димензијама преграда, брзо се монтирају и инсталирају без додатног причвршћивања. Посебан плус мобилних партиција је што не ометају брзу директну комуникацију између запослених.

Висина преграда може се одабрати произвољно, обично је максимално два метра за раднике у позивном центру или ако радни ток захтева повећану концентрацију. Преграда се састоји од алуминијумског профила оквира испуњеног пластичном сендвич плочом. Понекад се преграде до висине од 1,2 м замењују стакленим парапетима са затамњеним доњим делом на алуминијумским носачима.

Формирање суседних блокова

У компанијама са сложеном хијерархијом послова се практикује смештање запослених у одељењу и њиховог директног руководиоца у заједнички блок, који укључује засебну канцеларију и простор са секционим распоредом или заједнички сто. Јединица је ограђена непрозирном стакленом или пластичном преградом у алуминијумском оквиру. Такође је могуће оградити стакленом завјесом са отвореним отвором, тако да блокови лако комуницирају међусобно кроз заједнички ходник, али бочни зидови и даље остају глуви.

На спољним преградама може постојати прелаз, али преовлађује вештачка светлост. Овај распоред се практикује дубоко у канцеларијском простору, далеко од прозора. Овде се цео спектар задатака решава једним системом металних профила: од којих су састављене ограђујуће преграде, они такође одвајају радно место руководиоца и састављају одељке опште радне собе.